一、企业基本信息

1.中文名称：晋城天煜新能源有限公司

2.法定代表人：鲁亚雄

3.股东名称：山西燃气集团为公司的控股股东，持股比例为60%，铭石工司、长平公司、宏圣公司为公司股东，持股比例分别为20%、15%和5%。

4.注册地址：山西省晋城市城区北石店镇王台铺村

5.办公地址：山西省晋城市城区北石店镇王台铺村

6.邮政编码：048000

7.公司简介：晋城天煜新能源有限公司（简称“天煜公司”）成立于2009年8月17日，公司注册资金一亿五千万元，是一家致力于液化煤层气生产与储备的股份制企业。公司设有六部室两车间一分公司，即综合管理部、计划财务部、市场经营部、党群工作部、纪检部、安全管理部、生产运行车间、设备检修车间和北石店分公司。

公司产品为液化煤层气（LNG），日处理能力30万立方米，产品采用国际先进的混合制冷流程（MRC）生产工艺,煤层气经过压缩、净化、制冷、液化，体积缩小近600倍，便于储存和长距离运输。液化煤层气能与常规天然气混输、混用，可替代汽、柴油作为居民燃气、工业燃料，也是城市调峰的重要能源，具有高热值、无污染、安全可靠的突出优势，市场前景广阔，使用方便，产品主要销往山西、河南、河北、江苏等地，受到广大用户的一致认可。

二、主要财务数据

1.资产、负债、所有者权益情况

本年末资产总额30730.85万元，其中：存货1780.27万元、固定资产净额23775.44万元。

本年末负债总额48805.2万元，其中：应付账款29610.99万元、应交税费5.95万元。

本年末所有者权益总额-18074.35万元。其中：实收资本15000万元、资本公积1184.70万元、专项储备85.19万元、未分配利润-34344.24万元。

2.成本、费用及利润分配情况

本年度营业收入14191.61万元，其中主营业务收入   12977.68万元；总成本费用16475.64万元，其中：营业成本12770.58万元、管理费用2484.76万元、研发费用210.45万元、财务费用808.51万元、销售费用193.51万元；利润总额-2272.58万元，净利润-2272.58万元。

三、2021年度财务预算主要指标

1、营业收入：年度预算指标16460万元,实际完成14192万元（含转售给铭石公司原料气收入1202万元），较年度预算减少2268万元，较同期增加5880万元。

2、营业成本：年度预算指标19029万元，实际完成16476万元，较年度预算减少2553万元，较上年同期增加3875万元。

3、利润总额：年度预算指标-2500万元，实际完成-2273万元，较年度预算减亏227万元，较同期减亏1859万元。

四、2020年度财务预算执行情况

1.营业收入：年度预算指标8247万元，实际完成8311万元（含转供给铭石公司原料气收入451万元），较预算增加64万元，较同期减少4642万元。

2.营业成本：年度预算指标12874万元，实际完成12600万元（含转供给铭石公司原料气成本404万元），较年度预算减少274万元，较上年同期减少4206万元。

3.利润总额：年度预算指标-4500万元，实际完成-4131万元，较预算减亏369万元，较同期增亏252万元。

五、公司履行社会责任情况

1.经营责任

产业发展：天煜公司是一家LNG生产加工企业，气源来自山西蓝焰煤层气公司，经山西铭石煤层气公司管道输送至公司入厂大阀，入厂原料气经计量调压、压缩增压、脱酸脱硫、脱水脱汞后，通过冷箱液化成LNG产品，进入储罐储存装车外运。

生产能力及智能化水平：公司日处理能力30万立方米，采用混合制冷流程（MRC）生产工艺，生产系统配备有DCS系统、SIS系统、视频监控系统、火灾与可燃气报警系统、重大危险源监测预警系统、装车追溯系统、调度管理系统等数字化管理系统，有效保障了公司安全生产。

储气调峰能力：天煜公司现有1座LNG储罐，有效容积为4500立方米，折合成煤层气为270万Nm3，在冬季用气高峰时可作为储气调峰设施运营，目前现该设施正常投用，且满足现有生产需求。晋城地区液化工厂分布相对集中，除了天煜外其他液化工厂都集中在气源地沁水地区，各家销售量基本都是按照产量，以产定销。从往年销售情况来看，每年进入淡季时（3月15日至10月15日）居民供暖季结束后，随着原料气供应量增加，各液化工厂开始增加产能，销售量随之增加。进入旺季时（10月15日至3月15日），受居民采暖用气影响，原料气供应量减少，产量和销售量随之下降。淡季时价格偏低，但是销售量较多，旺季时LNG售价高涨，但是大部分液化工厂原料气供应不足。

2.安全责任

安全理念：严谨  务实  责任  奉献

文化建设：天煜一家亲

安全举措：压实责任、完善体系、巩固基础、提升效能，推动天煜公司安全生产再上新台阶。坚持以“安全第一、预防为主、综合治理”方针，以“48344”安全管理体系为引领，以安全生产标准化建设为主线，以安全生产专项整治三年行动和应急管理体系建设重点，坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责原则，构建制度完善、体系健全、保障到位、效果显著的安全生产长效机制。

职业安全健康：职业分类进行危害因素确认，加强岗前、岗中、岗后职工健康体检。

3.创新责任

创新体系建设：加大“创新工作室”建设，以技术能手为核心，组建技术改革团队，着力对工艺流程和技术参数等深入开展相关技术改造、参数调整，在现有基础上，不断改进，不断尝试，进一步降气损、降电耗，深入挖掘设备能效，降低综合生产运行成本。

研发项目：

2021年科技研发项目计划表

设备改造：对分析小屋原有设备进行改造，整机调试完成后，能够更准确的监测原料气过净化装置后的各项指标变化，为冷剂组分的优化调整提供了数据支持。另外，通过增大干燥塔分子筛填料容积，降低原料气经干燥后的露点，延长了冷箱冻堵周期，减少降量吹扫次数，提高了生产效率。

4.环境责任

“三废”治理情况：本年度严格按照集团公司以及相关上级部门的要求，未发生任何环境污染事故，废水、废气污染物都达标排放，符合环境保护的相关要求。按照公司环境安全隐患排查治理制度规定，定期排查隐患，按时完成整改。四月份、十月份对厂区污染源排放进行了专业监测，各项指标均达标。

5.企业责任

员工情况：截止2021年12月，公司在册人数160人，平均年龄39岁，其中：男73人、女87人。现在岗人员138人，离岗21人（离岗休养10人、提前退养4人、停薪留职7人）。

劳动保障：我公司自成立以来，始终贯彻落实劳动保障法律法规、维护劳动者合法权益，截止目前，在册员工已签订劳动合同160人，全员劳动用工登记备案率达100%，并建立完善的劳动用工备案台账，备案160人。

培训情况:按照集团公司员工培训工作安排，贯彻落实全员素质提升工程，完善培训体系，创新培训形式，丰富培训内容，针对操作、专业技术、管理“三大序列”的不同需求，分门别类、有针对性地开展培训，为推动企业生产经营平稳运行提供了坚实的人才支持和保障。其中安全取证培训32人次，开展员工外出培训12期，输送8个工种24人次，培训取证率达到100%；公司认真贯彻执行集团公司教育培训的各项工作安排，相继下发了《员工外出培训管理办法》《职工教育经费管理办法》等管理制度。年初制定下发年度培训计划，根据计划安排落实月度、季度培训工作。2021年开展了八大特殊作业、新《安全生产法》、消防知识、受限空间作业等培训；组织全员参与“绚星”系统相关学习，截止目前累计培训人数达1500人次。2021年公司选派王哲、李杰等5名优秀选手参加第四届山西省燃气行业“华新杯”职业技能大赛，经过多环节比拼，公司员工王哲、李杰分别获得制冷工专业一等奖（第一名）、三等奖（第六名）的好成绩。

职称工作开展情况：公司严格执行集团公司职称管理工作要求，认真开展本公司职称聘任工作，目前，公司持有专业技术资格证人员共52名，其中：符合聘任条件并被聘用的共39人（初级26人，中级10人，高级3人）。今年年初，根据集团公司的聘任要求，参加华新集团职称聘任的员工共有19人，其中：初级聘任14人、中级初聘3人、高级续聘2人。

培训经费使用情况：公司按比例提取职教经费，用于员工的教育培训工作。公司严格按照《山西燃气集团关于印发职工教育经费管理办法》和《天煜公司关于印发职工教育经费管理办法》相关规定执行。截止2021年12月，公司共发生培训费用7.75万元（不含食宿费2.2万元）。

纳税情况：2021年度缴纳个人所得税10.91万元、环保税0.09万元、印花税7.27万元、车船使用税0.88万元、残疾人就业保障金15.14万元。2021年度办理了困难性企业减免房产税39.74万元、城镇土地使用税28.90万元。