7月21日，山西燃气集团召开2023年扭亏减亏工作会议，学习传达贯彻华新燃气集团2023年扭亏减亏工作会议精神，通报2022年及2023年上半年扭亏减亏工作进展，并对下半年工作进行安排部署。山西燃气集团领导班子成员、相关职能部门和各基层单位相关负责人参加会议。

会议指出，扭亏减亏工作是省委省政府深化国有企业改革的重要举措，也是集团2023年度重点工作之一，各单位要认真领会相关会议精神，按照《山西燃气集团扭亏减亏2023年实施方案》，进一步压紧压实责任、细化工作举措，坚定不移、不折不扣地持续做好扭亏减亏工作。

会议强调，扭亏减亏工作是一项系统工程，各单位“一把手”要提高政治站位，亲自研究部署、亲自安排推动、亲自督促落实；其他领导班子成员要明确自身职责，包企到户、责任到人；各单位各部门要层层压紧压实责任，统筹资源、上下联动，凝聚起推动扭亏减亏工作的全员合力。

会议要求，一是坚定信念决心，紧扣效益发展这个中心不放松，推动全员转变观念、加快企业转型发展；二是彻底破除“等靠要”的思想，坚决抵制和纠正不主动作为，只靠上级单位“输血”的依赖依附作风；三是激发全体干部职工的积极性，从上到下形成领导班子齐抓共管、干部职工全面参与的工作格局，以全员工作潜力的聚合迸发出推动工作的强大力量；四是牢固树立“一切成本皆可降”的理念，优化整合关联度高的业务，压减同质同类基层单位，实现企业瘦身健体和不断加强成本费用管控、优化融资结构、加大清收清欠力度、加大诉讼力度等多个维度同向发力，推动企业降本增效；五是结合企业自身实际分类施策、防范风险。认真对照内部挖潜、重组盘活、引战混改、市场出清、破产重整、平台发力6项措施路径，找到症结对症下药，精准施策推进扭亏减亏；六是确保工作开展规范推进和干部职工队伍稳定。务必要依法合规开展扭亏减亏各项具体工作：妥善做好相关人员分流安置方案，做好政策宣传和解读工作，切实保障好职工的合法权益和合理诉求。

会上，能源产业集团和临汾燃气公司负责人作表态发言。