【两优一先】山西燃气太原煤气化燃气集团党总支:以高质量党建引领保障企业高质量发展
发布:2024-07-31 作者:王沾 编辑:山西燃气集团有限公司

今年以来,山西燃气太原煤气化燃气集团党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,紧扣“强基础、保安全、抓经营、广拓路、优发展”工作目标,全面落实“1336”党建工作部署,把“严”的基调贯穿始终,“稳”的基础不断夯实,“进”的力量持续积聚,“创”的品牌特色鲜明,“聚”的合力充分发挥,团结带领干部职工稳中求进、奋楫笃行,以高质量党建引领护航企业高质量发展。

把关定向,持续强化政治建设。近年来,太原煤气化燃气集团党总支始终坚持把强化政治引领和思想引领抓在前面、摆在首位,切实发挥把方向、管大局、保落实作用,严格落实“第一议题”制度,通过一体学、贯通学、联系学,引导党员领导干部自觉践行习近平新时代中国特色社会主义思想,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

夯基固本,持续强化组织建设。太原煤气化燃气集团党总支秉承“创建标杆党支部、建设标准党支部、提升一般党支部”的思路,对标对表“五好”“五化”要求,扎实开展基层党支部建设规范提升工作,不断提升党支部组织力和战斗力。持续丰富公司党总支“一核六翼”党建品牌内涵,持续引深“一支部一品牌”创建,确保支部特色全覆盖,不断扩大各支部党建品牌的影响力、示范力和辐射力。

聚才育人,持续推动队伍建设。太原煤气化燃气集团党总支坚持“重视基层、崇尚实干”的选人导向和“在基层中锻炼、在实干中提升”的用人导向,加大对实绩突出、群众公认干部的支持、提拔、使用力度,激励引导领导干部积极发挥示范作用,敢于作为,开拓进取,为推动企业高质量发展蓄势赋能。积极贯彻“人才强企”战略,聚焦管理、技术、操作三支队伍,大力实施“管理人员综合素质提升、技术人员专业技能提升、操作人员实操能力提升”三大工程,有效利用华新e学堂、腾讯会议等学习载体,不断提升全员素质。

廉洁干事,持续推动作风建设。太原煤气化燃气集团党总支聚焦关键人、关键事、关键时,常态化开展政治监督,持续推动“四责协同”精准发力,做到靠前监督、主动监督、常态监督,营造风清气正的生态环境。扎实推动党风廉政建设,压紧压实全面从严治党主体责任和“一岗双责”,进一步转变作风,引导干部担当作为,真抓实干,推动各项工作落地见效。

凝心聚力,持续推动群团建设。太原煤气化燃气集团党总支深入贯彻落实总体国家安全观,以“安全一号文”为准绳,落实落细全员安全生产责任制,继续推进安全生产标准化建设,扛牢扛实企业主体责任,保障安全生产形势持续稳定向好。强化党建带工建促团建,推动“四心”工会和“青”字号品牌创建工作,围绕中心工作,积极开展劳动技能竞赛、“五小”成果征集、“青安岗”创建,为职工成长搭建平台。

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